Все страницы
Перейти к концу метаданных
Переход к началу метаданных
  1. Проверьте, назначен ли доступ сотрудникам на устройство, которые не могут идентифицироваться.

Для успешной идентификации сотрудника, у него должен быть назначен доступ на контроллер, через "Группы доступа"

 Подробнее о назначении доступа..

Для этого откройте ПО Biosmart Studio. В разделе "Сотрудники" найдите требуемого сотрудника и посмотрите в его свойствах (в правой части экрана), какая группа доступа ему назначена.

Зайдите в раздел устройства, найдите требуемое устройство и посмотрите в свойствах (в правой части экрана) входит ли контроллер в эту группу доступа.

Если контроллер не входит, в группу доступа, то зайдите в раздел "Группы доступа", выберите требуемую группу и поставьте галочку около требуемого контроллера. Нажмите "Сохранить".


Если группа доступа не назначена сотруднику, то надо зайти в свойства сотрудника и назначить ему группу доступа.





2. Попробуйте зарегистрировать отпечатки сотрудников, которые плохо идентифицируются, пользуясь правилами, приведенными ниже.

Правила регистрации отпечатков:

Рисунок 1: расположение сканируемого пальца на USB сканере

а) правильно

б) неправильно

image2022-3-14_10-48-10.png


Лучше зарегистрировать 2 пальца сотрудника, каждый по 4 отпечатка. (не нужно регистрировать 3-5 пальцев - по 2 отпечатка на палец)

Чем больше зарегистрировано отпечатков на палец - лучше распознавание, но большая база отпечатков - дольше идентификация.


Регистрация отпечатков пальцев

Провести регистрацию отпечатков необходимо следующим образом:

  • перед регистрацией осмотреть пальцы сотрудника, выбрать наименее поврежденные отпечатки, без мозолей, с выраженными отпечатками.
    Также при регистрации - обращайте внимание - у какого пальца - лучшее качество отпечатка. Обычно используют указательный, средний палец.

    *
    Перед началом регистрации предыдущие отпечатки пальцев можно удалить. (если плохо срабатывали)
    Для этого в карточке сотрудника на вкладке “Отпечатки" необходимо нажать кнопку “Удалить отпечатки", после этого можно приступать к регистрации новых отпечатков.

  • В свойствах сотрудника на вкладке «Идентификация» в окне «сканирование» выбрать сканер, через который будет осуществляться регистрация (USB или контроллер с биометрическим считывателем BioSmart),
    выбрать палец для сканирования (например, указательный).

  • Приложить выбранный палец нерабочей руки к сканеру в положении в соответствии с вариантом рисунка “a".
    Слегка прижать палец к сканеру, чтобы площадь сканирования была полнее. Обратить внимание на показатель качества 0-100. Рекомендуется качество 85 и выше.
    Провести регистрацию отпечатков в соответствии с указаниями в окне «сканирование».

  • Во второй раз этот же палец прикладываем к сканеру в положении в соответствии с вариантом рисунка “б" (со смещением вправо). Проводим регистрацию отпечатков в соответствии с указаниями в окне «сканирование».

  • В третий раз тот же палец прикладываем к сканеру в положении в соответствии с вариантом рисунка “в" (со смещением влево). Проводим регистрацию отпечатков в соответствии с указаниями в окне «сканирование».

 


Рисунок 2: способы прикладывания пальца со смещением

  • Проводим регистрацию другого пальца нерабочей руки (например, среднего) только в положениях со смещением влево и смещением вправо .

image2022-3-14_16-18-29.png

Примечание: при проведении сканирования необходимо контролировать правильность прикладывания пальца к сканеру.
При появлении стрелочки возле изображения (актуально только для сканирования отпечатков через USB сканер) отпечатка выполнить смещение пальца в указанном стрелочкой направлении.


  • Настройку качество при регистрации отпечатков выставляйте не ниже 80.

в отдельных случаях, когда не получается зарегистрировать отпечатки сотрудника, можно разово снижать требуемое качество отпечатка до 75 и отключать "Поиск ядра".

Затем возвращать параметр обратно. 

Для емкостных сканеров Biosmart 4E, 5M-E, Mini-E в особых случаях можно проводить регистрацию с самого контроллера с емкостным сканером.


Связанные статьи